网友提问：
青海春天(600381)
我对我们大股东和董事长表示失望了，他们啊，根本不关心我们小股东的利益啊，员工上班是清闲了，我们就惨了。就说这个0.5元吧，他们有没有动力把收益保持，天猫客服员工的这么工作态试，多少能说明公司“并没有特别重视企业经济效益”。至少在企业员工激励上进心，目前从额服看“根本就是一般普通企业的怠工行为”（就像是没人管似的，9点上班？）一到下班时间估计4点就“没人了”。据股友拨打相关电话“工作时间有人”呵呵，很守劳动法的作时时间呢。我们想有可能为我们“卖力工作”么？会有员工为我们加班加点用心么？看到不好的现象很消极。再想想这0.5元/股能保持持续稳定略有所增长“只怕这就算是不错了”反正种种现象，人家全流通了“已经不关心”了
网友回复
终身目标_100：
公司在未来经营业绩保持有效的0.5元/股以上来说，你还能说公司不好么？股价以前买高了成本高了，你能怪人家么？股价没有大涨你不能回本挣钱，要是长期稳健0.5元/股以上，这已不算差吧，股价未必如何如何啊（复利复权的长期不计）
明天就涨到100元估值才好呢，都想暴涨呢，”没理由“啊
终身目标_100：
今天还看了另一家企业去年还是前年员工一样消极。今年的员工工作很是积极。希望我们天猫商城的员工很快有更好的替代。
终身目标_100：
发表下“消极”的观点应该不是什么大罪吧！死多头一个，只是发表下看到的“事实现象”电脑前能“谳查”能做的一点点。真真假假假假真真谁知道啊。反正凉露酒下半年明天是要出实实在在的经济效益净利润的