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(新集能源)601918:新集能源人事和薪酬委员会关于公司高级管理人员2017年度薪酬和单项奖励的考

2018年10月28日  14:28:01   来源:网友   编辑:168炒股学习网    阅读:759人次

网友提问:

新集能源(601918)

公告日期:2018-10-27公司人事和薪酬委员会关于公司高级管理人员2017年度薪酬兑现和单项奖励的考核报告董事会:根据董事会的授权,人事和薪酬委员会按照《董事会人事与薪酬委员会工作细则》和相关考核规定,对公司高级管理层2017年度薪酬兑现和单项奖励方案开展考核工作,现报告如下:一、关于公司高级管理人员2017年度薪酬兑现事项2017年,公司经营管理层严格执行董事会决议精神,紧紧围绕“稳中提质、改革创新”的工作总基调,严格贯彻落实各项工作部署和要求,连续实现第二个安全年,公司生产、经营、改革、发展各项工作有序推进,较好地完成了年初制定的各项任务指标。结合中煤集团对公司企业负责人的考核,经过绩效考核,确定公司高级管理人员2017年度薪酬兑现如下表:姓名 职务 兑现期间 年薪(元)陈 培 董事长兼党委书记 1-12月 770000杨伯达 董事兼总经理 3-12月 641600王雪萍 董事兼总会计师 9-12月 223227许之前 原董事兼副总经理、总会计师 1-8月 449300孙成友 职工监事、工会主席 1-12月 673950开晓彬 职工监事、总经理助理 1-12月 450700王志根 总工程师 1-12月 672730丁家贵 副总经理 4-12月 505462戴 斐 董事会秘书 1-12月 459800赵洪波 原副总经理 1-12月 677000毕昌虎 原副总经理 1-12月

网友回复

大树418:

奖励真多

股友A3K1KP:

薪酬奖金不少看样子挣钱了,

tyliyatian:

百万年薪让人垂涎欲滴。

多买了几个套:

这些都什么人啊,怎么发这么多,就这几个天天坐办公室的都干些啥了,随便换波人都此这干的好

n14258312340709a:

欠债不还?

江湖一飞鱼:

如果每年业绩都像今年的增长这点钱不算多,最怕是拿了钱还业绩亏损。

西北程序:

如果董事长真的懂事应该号召公司一群人利用发钱的机会‘增持’自家公司的股票以此增强股市信心。

西北程序:

如果董事长真的懂事应该号召公司一群人利用发钱的机会‘增持’自家公司的股票以此增强股市信心。

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