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中炬高新(600872)公司深度报告:机制改善如活水,陈叶新花处处开
研报日期:2018-12-12 中炬高新(600872) 摘要:本篇报告分析了管理层换届对中炬高新的影响,以及未来成长方向、改善空间。公司具备良好市场基础,换届后宝能取得公司话语权,机制改善后激励改善预期强烈,如果解决动力问题,将推动公司进一步发展。调味品处于景气周期向上阶段,在此背景下,中炬高新通过品类多元化、区域扩张、全渠道运营三大路径成长,逐步缩小与海天差距。公司未来收入、利润均有成长空间,维持“强烈推荐”评级。 换届尘埃落定,改善预期强烈。新一届董事会换届完成,宝能在6个常务董事席位中占据4席,取得话语权。之前国企体制下公司经营稳健有余而进取不足,直接原因是激励不到位,本质原因是治理机制不灵活。换届后宝能确立了公司聚焦调味品主业,在产业链内延伸与深耕的战略思路,对原有美味鲜管理层持积极支持的态度,保持美味鲜原班人马不变,进一步坚定了市场对于换届后调味品主业向好的信心。 调味
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操作策略
第一:选板块。(热点)有题材的热点板块,可能翻倍的股票。
第二:定个股。(龙头)在热点板块中,找强势主力的龙头股。
跟踪个股的方法
第一,指数下跌的时候,分时抗跌的股票可以跟踪,确认跌不下去了,方可考虑介入或加仓;
第二,当KDJ的指标J值到了100上方,即使是强势股也有回调的可能,如果跌破5日均线就要保持谨慎;
第三,下跌不补仓的原则,尤其是在5日均线下方运行的股票,且KDJ形成死叉,需要耐心等待技术指标的修复。