再投资，股权比例应该如何分配比较好？

你好，1、新增股东之后，股权比例分配没有明确的标准，要看新入股的人出资多少，然后只要股东约定，重新协议分配即可。2、股份代表对公司的部分拥有权，分为普通股、优先股、未完全兑付的股权。

合伙企业的股份安排一般采取奇数原则，即奇数合伙人结构，比如一个企业拥有三个合伙人，其中两个处于强势地位，另一个处于弱势，但也是很关键的平衡地位，任何一个人都没有决定权。彼此的制约关系是稳定的基础。　　同时，为了吸引优秀人才，不论是家族企业还是合伙企业，都会拿出部份股份给予部份高级人才，按照通常的规则是，70％—80％由创业者拥有，其余20％—30％由高级人才拥有；他们享受相应的投票和分红的权利。　　随着企业的发展，可能会引进更多的资金，更多的人才，更多的合伙人，因此，整体股份结构的平衡就显得非常重要。对于新兴企业而言，股权分配是一项长期的任务针对你的情况，个人认为，你跟林某是属于相互制衡的两大股东，至于是否存在暗股，我想你不必太担心，公司的股东由你两人出资就可以了，至于另外的人来参与，他们不是对公司负责，是对或者林某负责，不属于公司层面，而属于个人关系层面。如果工作室最大的股东是我和林某两人，其余的员工我们最多能给出2-3成的股份给他们自主分配这是对你们员工的激励，比例跟策略都是合理的，个人意见仅供参考！

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您好，　股权的分配，主要依据是核定价值分配。但是出资方一般拥有有限核实权。因为，资金是先把，而技术是期货。在股权分配上，最好列举清楚，股东权益和责任。避免出现后期股份和管理纠葛。同时，如果合作初期，预留期池则当满足退股条件时，期池股权是要按照协定比例进行退股的。

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