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(东旭蓝天)启动股权激励计划 锁定今年净利增长360%

2018年6月21日  10:27:21   来源:网友   编辑:168炒股学习网    阅读:2070人次

网友提问:

东旭蓝天(000040)

东旭蓝天(行情000040,诊股)(000040.SZ)发布公告,正式推出“2018年限制性股票激励计划”草案。根据这一计划草案,东旭蓝天将共拿出2849.42万股,占总股本2.13%的股票,对员工进行股权激励,而授予价格为6.5元/股。东旭蓝天表示,此次股权激励计划的目的在于,“进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司中高层管理人员、核心业务(技术)人员的积极性”。据了解,在拟授予的股票总额中,首次授予的份额为2279.54万股,授予对象为98名东旭蓝天在职的公司董事、中高层管理人员、核心业务(技术)人员。其中,不包含独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。根据草案中披露的细节来看,首次授予股票激励的对象,除了董事长兼总裁朱胜利,及其他5位副总裁级别高级管理人员外,另外92名均为东旭蓝天中层管理人员、核心业务(技术)人员,对这92名员工授予的股票激励份额,占首次授予份额的78.74%。另外569.88万股将作为预留,在此次股权激励计划通过股东大会后的12个月内进行授予。另外值得注意的是,此次用于进行激励的限制性股票,在设置解禁考核条件时,对东旭蓝天2018~2020年的净利进行了锁定。其中,2018年的业绩考核目标为实现净利不低于20亿元,较2017年同比增长362.96%。2019年、2020年则分别为25

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穷游帮:

拿稳了

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